Get Inspired søkerHMS- og driftsansvarlig

Vil du bygge opp HMS og trygg drift ved Get Inspired sitt nye logistikksenter?

Get Inspired er i sterk vekst og etablerer et nytt, moderne og automatisert lager- og logistikksenter på Gardermoen. Nå bygger vi organisasjonen som skal sikre effektive vareflyter, gode kundeopplevelser og kapasitet for videre vekst.

Vi søker en HMS- og driftsansvarlig som vil være med fra start og bygge opp brannvern, industrivern, beredskap og HMS-systemer ved vårt nye logistikksenter. Du får påvirke løsningene vi velger, og følge dem fra etablering til daglig drift.

Dette er en rolle for deg som kombinerer solid fagkompetanse med praktisk forståelse, tar eierskap og har erfaringen som trengs for å drive arbeidet selvstendig.

Om rollen

Du rapporterer til lagersjef og samarbeider tett med avdelingsledere, HR, verneombud og eksterne fagmiljøer. Du får det faglige ansvaret for HMS, brannvern og beredskap ved logistikksenteret og blir ledelsens rådgiver på området.

Ansvaret omfatter også oppfølging av bygg, tekniske anlegg og vedlikehold. Her vil du koordinere leverandører og eksterne fagressurser. Du er tett på driften og tar gjerne et tak selv når det trengs.

Hva vil du jobbe med?

Arbeidsoppgavene utvikler seg etter hvert som logistikksenteret går fra etablering til daglig drift.

I etableringsfasen vil du:

• Gjennomføre risiko- og sårbarhetsanalyse (ROS) og etablere brannvern, industrivern og beredskapsplanverk.

• Bygge opp HMS-system, rutiner og prosesser sammen med ledelsen og HR.

• Gi faglige innspill til utforming av arbeidsområder, trafikkflyt, maskiner og tekniske løsninger.

• Etablere samarbeid med kommunen, relevante myndigheter og eksterne fagmiljøer, og sørge for at lageret bygges opp i tråd med lover, forskrifter og avtaler.

• Få på plass vedlikeholdsrutiner og serviceavtaler, og avklare ansvarsdelingen mellom leietaker, utleier og leverandører før innflytting.

• Bli godt kjent med bygget og de tekniske anleggene, og sikre nødvendig dokumentasjon og oversikt over behov for service, kontroll og vedlikehold.

Når logistikksenteret er i drift, vil du:

• Være virksomhetens brannvernleder, lede industrivernet og eie beredskapsplanverket, og sikre at HMS- og beredskapsrutiner etterleves i alle avdelinger.

• Gjennomføre daglige sikkerhetsrunder, delta i vernerunder og være faglig rådgiver og beslutningsstøtte for ledelsen, verneombud og arbeidsmiljøutvalget (AMU).

• Planlegge og koordinere vedlikehold av bygg, tekniske anlegg og utstyr, og følge opp eksterne fagressurser.

• Være et internt kontaktpunkt for spørsmål om bygget, følge opp serviceavtaler og leverandører og avklare ansvar ved feil og utbedringsbehov.

• Planlegge, gjennomføre og følge opp opplæring, øvelser, revisjoner og avvik.

• Følge opp avfallshåndtering og kildesortering, og bidra til kontinuerlig forbedring og trygg drift på tvers av avdelingene.

• Være kontaktpunkt mot kommunen, brannvesenet, Arbeidstilsynet, huseier og forsikringsselskap, og følge opp tilsyn og pålegg innen ansvarsområdet.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som har erfaring nok til å drive HMS- og beredskapsarbeidet selvstendig, og som samtidig er nysgjerrig på hvordan bygg, utstyr og daglig drift henger sammen. Du liker å bygge opp gode løsninger, men trives også med å følge dem opp og forbedre dem over tid.

Vi ønsker at du har:

• Dokumentert erfaring innen HMS, sikkerhet eller brannvern.

• Praktisk erfaring med industrivern og beredskap, gjerne fra etablering eller videreutvikling av industrivern eller tilsvarende beredskapsorganisering.

• Erfaring med systematisk HMS-arbeid og risikovurderinger, og god kunnskap om arbeidsmiljøloven.

Det er en fordel om du også har erfaring fra lager eller logistikk, drift og vedlikehold av bygg og tekniske anlegg, leverandøroppfølging eller arbeid med avfall og miljø.

Et solid grunnlag innen HMS og beredskap, kombinert med interesse for bygg, tekniske anlegg og drift, er viktigst.

Hvordan er du som person?

Du tar eierskap, jobber strukturert og følger opp til oppgavene er løst. Du klarer å gjøre krav og rutiner forståelige og anvendelige for dem som skal bruke dem, og deler gjerne kunnskap med kollegaene dine.

Hos oss blir du del av en organisasjon under oppbygging. Derfor er det viktig at du er fleksibel, samarbeider godt og bidrar der det trengs, enten oppgaven handler om beredskapsplanverket eller en praktisk utfordring i lagerhverdagen.

Du trenger ikke skrive søknadsbrev, da vi heller ønsker at du svarer på noen spørsmål og legger ved CV-en din.

Dersom du har spørsmål, ønsker å vite mer eller vil diskutere din bakgrunn opp mot rollen, ta gjerne kontakt med vår rekrutteringspartner ADA for en uforpliktende og konfidensiell prat ved Kate Taylor, +47 40531644 / kate@ada.no eller Anne Dordi Alseth, anne.dordi@ada.no.